例如可以这样说:某某领导，你真是位好丈夫哟！看看，你妻子明天的生日今天你就订做了蛋糕，女职工们都羡慕并夸你呢！我老公在远处打工好不容易回家过两天就要走了，可我没回家去看他一眼，实在想去看看他，不然他这次走后又要五六个月才回来，你看……领导会爽快地说:好吧！给你两天假，回去看看！为什么并没直接说要请假而领导就很快批准了呢？一是对领的恭维夸赞充满情意有人情味让领导有好感，二是他是领导有体恤关心下属之品性，别人说得那么中恳又有礼貌，为什么不可以准假呢？这就是委婉语言的艺术性效果。
怎么开口请领导吃饭？
如果你和领导很熟，直说就可以，如果不熟，最好找一个和领导熟悉的人和你一起请（可以以他的名义请，你花钱）．这可能是最白痴的做法了~你花钱帮别人沟通啊？请不请的到 是你本事的问题~你先提前去看望你领导 找个节日前几天，说什么什么节要到了，用私人的关系送礼他肯定说不要不要，你态度马上就变！一定的要啊！一定要很坚持~过几天他肯定和你容易说话了，在向他开口~或者在 找他谈事（什么事自己想）说想找个时间请教请教他 当然是先要搞清楚他有没有空，万一别人真的没空呢？而且要热情，比如说你老总这个星期六全家有空 你说那就这个星期六如何 态度尽量热情 把你老婆儿子叫上上 一起去啊才显得尊重他 先前你送过礼 他不太好拒绝你~你要先把他多久有空问出来啊 想办法问啊 时间不要你来定！你老总心里会很不舒服~让他来定时间！吃饭的时候千万不要谈公事！和谈你的同事~他自己心里明白当然能直接开口就请 那在好不过了，但我看的出你很难直接开口！。
推荐干部谈话说些什么？
谢邀。"推荐干部谈话″，其中有三层意思，一是推荐人向被推荐人谈什么，二是被推荐人向推荐人谈什么，三是推荐人向负责这项工作的上级谈什么。在你的表述里，没看出站在哪个层面上，所以无法直接回答。如果你是推荐人向被推荐人谈话，首先要表明态，其次要肯定其成绩，看对方的反应；如果你是被推荐人向推荐人谈话，至少要说明自己的心愿是什么；如果你向负责这项工的上级谈话，至少要谈你目的性的论据，以达到让对方接受的程度。
如何委婉地向领导请假？
很委婉，意思是不能把请假的话说得太直接，而且语速不可太快声调不可太高让领导有耐心听下去并思考作出准不准假的决定。例如可以这样说:某某领导，你真是位好丈夫哟！看看，你妻子明天的生日今天你就订做了蛋糕，女职工们都羡慕并夸你呢！我老公在远处打工好不容易回家过两天就要走了，可我还没回家去看他一眼，实在想去看看他，不然他这次走后又要五六个月才回来，你看……领导会爽快地说:好吧！给你两天假，回去看看！为什么并没直接说要请假而领导就很快批准了呢？一是对领的恭维夸赞充满情意有人情味让领导有好感，二是他是领导有体恤关心下属之品性，别人说得那么中恳又有礼貌，为什么不可以准假呢？这就是委婉语言的艺术性效果。
我马上离职了，部门领导说要请我吃饭，部门一起聚一下，饭桌上我该怎么表现，才能不尴尬也不得罪人？
正常情况下，一个人离职如果没有非常特殊的原因，部门领导都会有所表示。离职了，部门领导请吃饭部门一起聚一下，目的是为你送行，更是希望借此能让你这个临行之人站好最后一班岗、交接好一切工作、说利于团结的话，不讲是非的语言。所以，在这样一个为你践行的场合，你最佳的表现就是举杯表达感谢、珍惜与期许，感谢领导多年栽培、感谢同事多年友好合作与陪伴;珍惜这个曾经见证你成长的平台、珍惜与同事们共同奋斗的每一时每一刻；期许在未来的日子大家常来常往，把现在的友谊延续至永远!最后不要忘记表达对领导请客为你践行的感激!总之，这是一顿详和、团圆的告别,这是为他人为自己彼此给面子留台阶的契机!希望对你有点启发与帮助!关注"惠泽天下说"，让我们携手共进!。
