游戏设计怎么样，游戏设计前景怎么样

本文目录一览

1，游戏设计前景怎么样
2，游戏设计发展前景怎么样
3，游戏设计专业好不好

1，游戏设计前景怎么样

游戏设计未来发展前景不错的，像原画师、人物建模、游戏策划等都有很大的发展空间，好就业，好工作。

游戏设计前景怎么样

2，游戏设计发展前景怎么样

如今网络游戏行业发展的如火如荼，从事游戏行业的人们生活不仅拥有着可观的职业技术发展经济前景，同时企业类型的收入也颇为可观。课程内容好不好，试听过说了算：网页链接点击申请免费试听，还有课程资料参考！随着电子设备的升级和发展，为游戏行业的普及，奠定了基础，不仅出现了许许多多优秀的游戏设计作品，同时我们还有更多的作品处于筹备待制作的阶段，使得企业行业的人才市场需求骤增，而现在进行学习游戏活动相关管理专业知识技能，也将会拥有更多的就业选择。　　在游戏教育行业中，游戏原画这一技术专业发展受到了许多社会人们的喜爱，试问一下谁不希望通过自己教学设计的角色，或是设计的坐骑、时装、场景道具等作品能够及时获得学习更多的关注与认可呢?要知道，游戏原画设计师通过他们所负责的，就是这样一部游戏作品的整体发展美术教学设计。而人们对游戏的第一认识，是从游戏的屏幕上，艺术开始的，所以可以成为一个优秀的游戏原创画家，是许多喜欢游戏中人们非常渴望的东西。　　画家的原创游戏是什么工作?既然游戏原画师所负责的是整部游戏的美术方案，那么游戏中的角色、怪物、场景、道具、坐骑等的造型设计，以及后续不断更新的角色时装或是个性化坐骑、道具等的设计，都需要由原画师来设计的。

游戏设计前景一般，都有难处，可以转注入行

选择专业，可以根据自己喜欢的专业，或者是现在热门的发展前景好的专业去选择。电子商务、ui设计、影视动漫就是现在比较热门的专业，就业前景也很不错。

现在我国动漫产业正在慢慢崛起，2015年我国动漫产业总产值超过1000亿元，未来随着动漫产业的日益成熟，动画电影的不断渗透，动漫用户的规模将不断增大，动漫产业一定是处于一个高速发展的状态，而高速的发展肯定离不开相关的人才，现在开始学习动漫设计，正好可以搭上动漫产业这条快车

正常情况下，工作经验达到三年以上的游戏开发工程师，月薪可以达到一万元以上，自身开发师的月薪甚至高达十万，对于这样的收入大家还算满意吗？调查数据显示，截止到目前，中国游戏市场实际销售收入达到1144.8亿元，比去年同期增长了37.7%，其中端游收入608.9亿元，网页游戏收入202.7亿元，移动游戏收入274.9亿元，社交游戏收入57.8亿元，单机游戏收入0.5亿元，其中移动游戏销售收入首次超越页游。中国游戏市场用户数量为5.17亿人，比去年同比增长了4.6%，移动游戏用户数量约为3.58亿人，同比增长15.1%。由此可见，游戏行业发展的顺风顺水，游戏公司也一概往日缺钱的面貌，变得不差钱，但是游戏研发人才的紧缺却成了锁住游戏公司喉咙的问题，所以游戏公司为了招揽人才，自然也就开出高薪。

cgwang为你分析，2015年手机游戏行业发展的越红火，对游戏设计人才的需求就越来越明显，尤其是游戏模型设计师更是紧缺的人才之一，行业内缺口达几十万，尽管每年学校会向行业内输送一部分游戏模型设计师，但是与旺盛的需求相比，相去甚远。

游戏设计发展前景怎么样

3，游戏设计专业好不好

亲，想学游戏设计那就考数字媒体艺术（游戏设计方向），像中国传媒大学，国美，鲁美，四川美院等美院什么的都有的，国内的一些影视动画专业学校，例如浙江传媒学院，吉林动画学院都有这个专业。学动画游戏策划设计，可以做人物设计师，专门设计游戏角色，我推荐你去【吉林动画学院】，虽然名称是动画学院但基本所有的ACG【卡漫，广告，动画，游戏设计等】产业的专业都囊括在内。其中3D动画专业很不错，老师都是专业的高手，教的也很用心，现在做游戏离不开3D了，3D学精的话会很有前途。有数字媒体专业，培养专门从事游戏设计方面的人才。吉林动画学院，我个人觉得这个学校很不错，老师都是经验丰富的前辈，这个学校和其他艺术类院校一样，都是需要考4样美术课程。素描，速写，色彩，设计，对文化课的要求稍高，我当年的文化课402，专业课321，基本是以中等程度水平进入这个学校的，近几年可能有改动，你可以去百度查一下。另外，这是个2本院校，但收费不比3本低，4年下来可能要10万以上，请考虑家庭条件是否允许。全国有动画基地的只有8个左右，吉林动画是个独立院校，但是动画不错。如果专业好，那就考中传，八大美院，南艺，吉艺等院校，学游戏设计那就数字媒体艺术或者动画设计，这些美院和艺术学院，现在都开设了，学插画设计，那就学广告设计，动漫插画方向都可以的，这样的大学很多的，不用愁。中传的数字媒体有个游戏设计方向很牛的，专业好好好中传。请采纳答案，支持我一下。

当然好，游戏产业强无敌

现在来说挺吃香的，以后的话应该更吃香，毕竟现在游戏开始有越来越多的人开始玩了

我以审慎的态度告诉你: 通信业：需求旺盛，营销人员比重继续上升　　今后几年，通信业人才需求将主要分布在基础电信运营企业，新增电信企业和政府部门，市场营销服务人才比重将超过技术人才。人才构成进一步变化为：经营管理类、通信技术类和市场营销类人才需求比例为2∶3∶5.这个比例中经营管理与市场营销人员比重较之前有所上升，预示着更多非通信专业人才将涌入通信行业。　　汽车业：人才全面紧缺　　未来5年，根据汽车发展的水平和需要来看，人才供求矛盾的变化将不是渐增，而是激增。这意味着人才供求的结构性矛盾非常突出，尤其是研发机械工程师、销售和市场人员的新增工作机会将非常可观。在汽车企业的招聘中，不是哪类人才比较重要，而是各类人才都很重要；不是哪类人才紧缺，而是全面紧缺。主要包括：汽车研发人才、维修人才、营销人才、管理人才、汽车服务人才等。　　快速消费品：营销人才缺口大　　快速消费品行业的人才缺口将依然主要来自市场营销岗位。更多内容尽在我的空间．近年来，该行业大量的市场、销售人员，特别是品牌建设人员流向其他行业，而从其他行业流向快速消费品行业的市场人员并不多。因此，在2007年相关企业将有必要继续对此类人才进行储备。　　石油业：专业人力资源匮乏　　石油行业招聘企业以特大型国有企业和外资石油服务公司为主。外资石油企业方面，从其在中华英才网上所发布的职位显示出，专业技术人才，尤其是地质工程师和钻井工程师有明显的人力资源匮乏的现象。同时，因为目前石油企业才人流动的内外部条件还未成熟，所以外资企业虽然提供良好的职业发展空间、有竞争力的薪酬待遇等优越条件，招聘到所需的研发技术人员也有一定难度。国有企业方面则是从事跨国经营的人才极为紧缺——就陆上石油企业而言，无论是各石油企业还是三大集团公司直属机关，从事跨国经营的管理人才都不足总人数的1%. 06年人才市场盘点　　人才供求走势将在未来很大程度上得以延续，因此提醒职场人士关注。　　年度十大需求旺点　　市场营销类、物流类、房地产建筑专业类、咨询类、项目管理类、生产管理类、电子工程师类、质量管理工程师类、设计类、it软件研发测试类等是人才市场10大需求旺点。其中，市场营销类人才不仅包括销售代表，还包括销售团队管理人员、区域销售管理人员、渠道销售人员等；物流类人才主要是物流管理、国际物流销售类的专业人才；房地产建筑类以各类规划设计工程师、建筑师为主；咨询类人才包括各类咨询顾问、咨询师等；项目管理类以项目经理、项目专员为主；生产管理类主要是各类管理人才；电子工程师类主要包括设计工程师、机电工程师、研发工程师等；质量管理类以qa、qa专业人员和质量管理岗位为主；it软件研发测试类主要是软件研发工程师、测试工程师等。　　法律、行政：明显“供过于求” 　　目前在人才市场人才明显“供过于求”的职位类别有：法律类、行政类等。法律类主要指公司法务、法律助理等；行政类主要指各类文员、行政事务人员等。机械类：就业率100％　　　　【发布】机械及自动化专业属于人才缺口比较大的专业之一，扬州毕业的该专业学生就业率达100％。　　　　【分析】机械行业的人才强调技术性。企业希望招聘到既有专业知识，又有理论知识，懂得思考的复合型人才。所以，希望到外企工作的学生，除了专业知识要掌握好外，管理、销售等方面的能力也不可忽视。　　　　化学化工类： 5年内不愁找工作　　　　【发布】化学及化工专业属于人才缺口比较大的专业之一，2007年扬州本地毕业的化学化工类专业毕业生供求比例达到1：3。　　　　【分析】该行业对人才的技术性要求较强。需求职位中以技术类、销售类、管理类职位为主。从行业来看，该专业用人需求主要集中在化工业、能源业、医药、生物制药业以及环保业，附加值高的化工新型材料、精细化工制造业等也都需要大量专业人员，由于对专业技术要求高，毕业生2－3年内转行的较多，人才相对缺乏，所有市场对此专业人才需求量都大，可以说，有此专业经验的，5年内不愁找不到工作。　　建筑工程：大量吸纳应届毕业生　　　　　　【发布】建筑工程专业属于人才需求缺口比较大的专业之一。　　　　【分析】建筑企业对人才的硬性指标要求不严格，比如给排水、工民建、施工管理、概预算、市政基础设施建设等这些专业方向的学生，每年都被建筑施工公司大量吸收，但由于受工作环境的影响，人才流失相对较多。　　　　市场营销：专业销售人才受宠　　　　【发布】营销类职位是目前招聘类别中热点之一，企业急需的是有技术类专业背景的营销类人才。　　　　【分析】国内销售人员可分为高级营销人员（如销售经理）、一般销售人员，多为客户代表、推销人员，包括商场售货员和挖掘客户的推销人员和兼职销售人员。但，这些毕业生需要技术类专业背景支撑自己从庞大的营销队伍中脱颖而出。　　　　电子装配：每年毕业生不够分配　　　　【发布】除了扬州本地大量需要此类人才外，苏州、上海等苏南地区也迫切需要具有理论和实际动手能力相结合的专业人员。　　　　【分析】扬州技师学院宣传处陈处长介绍，随着近年来扬州光辐（伏）产业的发展和中科院在扬州建立车用电子产品研发基地，电子装配专业正逐渐升温，市场不光需要具有专业理论的人员，更需具备熟练应用、操作技术的相关人才。不仅扬州本地的企业对人才的需求增大，苏州、上海等地的企业也提前进入校园招揽人才。这些专业每年的毕业生都供不应求，绝大部分提前一年就进入用人单位见习，毕业后可与企业签订长期用工关系。　　　　　　呼叫员、电话咨询师：本地就有3—5万个培训任务　　　　　　【发布】这是一个全新的专业，扬州很多单位已开始预订这类人才。　　　　　　【分析】目前各企业对自身的形象越来越重视，并逐渐意识到，要加强企业与客户之间一对一的交流，因此专业的服务热线应运而生。陈处长介绍，一般的企业客服人员称为呼叫员，而具有相关专业知识的专家则被称为电话咨询师，仅扬州地区，该学院就已接到了3—5万个培训任务，同时上海、广州等地也陆续来预订毕业生。目前，扬州广陵产业园也正在建立呼叫基地。　　　　物流管理：操作型人才格外受青睐　　　　【发布】不少高校都设有物流管理专业，但一般着重培养的是管理型人才，而市场每年对管理型人才的招聘很有限，更多的是需要在基层从事操作的人员。因此，物流操作员在每年的招聘中格外受宠。　　　　　　【分析】目前比较先进的企业正逐步向零库存迈进，这不光对物流管理人员提出了很高的专业要求，也要求最直接的物流操作员有更高的能力。相对于物流管理人员，物流操作员的需求量更大。因此，受过专业物流操作培训的毕业生凭借上手快、胜任物流各个环节操作，而被相关的用人单位大量吸收。　　　　　　高级技工（焊工）：毕业生供不应求　　　　【发布】扬州造船业发达，对焊工专业的人才需求量很大，再加上外地企业的定向招聘，毕业生几乎供不应求。　　　　【分析】焊工不仅是普通概念中的焊接，还包括特种焊接。其专业性非常强，必须经过一段时间的专业培训才能胜任。根据往年的经验，因该专业工作环境比较艰苦，报名的人数也比较少，所以，该专业毕业生很抢手。　　　　旅游、外事服务：第三产业就业面宽　　　　【发布】就业面较宽，机场、火车站、企业前台服务、接待等都为该类人才提供了就业的岗位。　　　　【分析】扬州市旅游职业学校副校长王慧勤介绍，第三产业提供的岗位流动性大，人才缺口也很大。所以，毕业生自身有很大的选择性。除去专业比较对口的机场、火车站的岗位外，企业所需的一些接待服务工作也比较青睐于招聘这些受过专业训练的毕业生。但，这类毕业生走上工作岗位后，要不断提高自己，才能适应市场的不断变化。　　　　导游、旅游管理：需求量逐年递增　　　　【发布】近年来，更多的人通过长假旅游调整和放松，因此各地的旅游人才奇缺，市场对该专业的需求也在逐年递增。　　　　【分析】该专业的毕业生主要从事导游、旅行社和星级宾馆工作人员工作，这类岗位不光对就业者的知识面层次有要求，形象、语言和举止也都必须受过专业训练，所以，该专业是其他专业的应聘者不能取代的赠言:无论什么专业如果学的一塌糊涂,仍然是就业无望!

游戏设计专业好不好