曾经被董强大哥吹嘘的JD.COM回到了家，但发展并不如预期。2007年7月，JD.COM回到家中，宣布将在北京和上海办公室投资大量智能集装箱。在主营业务to home业务上，也面临美团、多点、58等强劲对手。在家居行业，尤其是超市，这家JD.COM家居确实不如物美。到了第18年年底，JD.COM回到家中，宣布退出智能集装箱，回归主业——家居业务和家居业务。
京东到家未来的发展潜力怎么样？
曾经被强东大哥吹牛的京东到家其实发展并不如预期。15年4月成立，由京东主办，许诺为消费者提供本地2小时送达的O2O服务。16年京东到家和众包平台达达合并，由达达CEO蒯佳祺出任合并公司的CEO，负责公司的运营，京东成为合并公司的单一大股东，占股为47.4%。16年是o2o战场激战正酣的时候，这时美团和饿了么在外卖领域大大出手，这时京东选择了把京东到家甩出去而不是加强控制，让人产生了怀疑，说明京东的内部对京东O2O这样的项目并不是十分重视，所以放弃控制权，交给达达管理运营。
18年7月，京东到家宣布在北京，上海办公场地投入大量智能货柜。预计年底达到5000个左右。然而到了18年年底，京东到家宣布在智能货柜上进行撤退回归到主业上来，到家业务和家家业务上来。定位于新零售的货柜项目就这样，草草了结，让人惋惜啊。在主营业务到家业务上面，也面临着美团和多点，58这样的强劲对手。在到家业务上面，特别是超市这块京东到家真的不如物美的多点。
家政行业前景好得很。我家保洁阿姨是在58同城好康家政公司请的。这家公司收费比其它公司稍贵，但她们服务很到位，员工特敬业。收费高于同行，没问题，贵，一定有贵的道理。阿姨打扫卫生，非常专业。她每月接52单，上，下午各接一单，4小时一单。月收入至少6000多，勤快点的阿姨，下班抽空帮人做饭，搞卫生，所有收入加一块，每月有8000一1200元左右。
我认识的两个阿姨就有这个收入水平。公司还买了五险一金。家务劳动可以大有帮助。工作的性质，没有冯，准时下班，加班加点，收入可观。比流水线工人强多了。应届毕业生工资5000左右。在深圳一线城市，年轻人工作忙，没时间做家务，市场需求巨大。人只要勤奋，还是会过得很好，会被人尊重。世界上没有高低贵贱之分。你同意吗？_。
